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Seguro de pensiones
Seguro de pensiones
El trabajador que ejerce un minijob está automáticamente afiliado al seguro de pensiones, pero con cuotas voluntarias. Si no quieres abonarlas, tienes que solicitar a la empresa tu exclusión del seguro (opting out). Esta exclusión tendrá carácter general y se aplicará a todos los minijobs, en caso de que ejerzas varios.
Ventajas del abono de la cuota adicional:
- Con esta cuota adicional se completa el tipo de cotización regular al seguro de pensiones, ya que la empresa abona obligatoriamente la parte que le corresponde. Cotizando al 100%, este periodo trabajado computará como tiempo de pleno de derecho a pensión.
- En caso de incapacidad laboral parcial adquirirás pleno derecho a las prestaciones de rehabilitación o a la prejubilación.
- Tienes derecho a contratar un seguro de pensiones subvencionado de la modalidad Riester, que beneficia especialmente a trabajadores que perciben salarios bajos.
- Puedes exigir al empresario que te expida un certificado de empresa.
- La empresa debe informarte por escrito sobre sus condiciones laborales básicas.
Más información (en alemán)
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