AEX-08. Fuentes y notas explicativas

<BODY BACKGROUND="../iconos/fondo.jpg"> <CENTER> <TABLE VALING=CENTER BORDER="6" CELLPADDING="4"> <TR><TD> <P ALIGN=CENTER> <FONT SIZE=3 COLOR="Green" FACE="Bold">AEX-08.</FONT> </TD><TD> <FONT SIZE=3 COLOR="Green" FACE="Bold">Fuentes y notas explicativas</FONT> </TD></TR> </TABLE> </CENTER> <BR> <A HREF="Index.html" TARGET=_top> <IMG SRC="../iconos/volver.gif" HEIGHT=15 WIDTH=20 BORDER=0></A>     <A HREF="Index.html" TARGET=_top>Volver al índice AEX</A><BR> <HR> <B><P ALIGN="JUSTIFY">FUENTES Y NOTAS EXPLICATIVAS</P> <P ALIGN="JUSTIFY">AEX. TRABAJADORES EXTRANJEROS AFILIADOS A LA SEGURIDAD SOCIAL EN ALTA LABORAL.</P><DIR> <DIR> <DIR> </B><P ALIGN="JUSTIFY">1. Materia objeto de investigación estadística</P></DIR> </DIR> </DIR> <P ALIGN="JUSTIFY">Se recoge en este apartado la información relativa a los trabajadores afiliados a los distintos regímenes del Sistema de la Seguridad Social en situación de alta laboral cuya nacionalidad sea distinta de la española. No se incluyen los afiliados exclusivamente a efectos de asistencia sanitaria, los que están en situación de desempleo, los de convenios especiales y los que se encuentran en situaciones especiales sin efecto en cotizaciones.</P><DIR> <DIR> <DIR> <P ALIGN="JUSTIFY">2. Principales disposiciones legales</P></DIR> </DIR> </DIR> <P ALIGN="JUSTIFY">Las principales disposiciones que afectan al período de referencia de los datos son las siguientes: Real Decreto 1/1994, de 20 de junio, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley General de la Seguridad Social, artículo 7.1; Ley 66/1997, de 30 de diciembre, de Medidas Fiscales, Administrativas y del Orden Social, artículo 44, que da nueva redacción al artículo 7.1 citado anteriormente; Real Decreto 84/1996, de 26 de enero, por el que se aprueba el Reglamento General sobre inscripción de empresas, afiliación, altas y bajas y variaciones de datos, artículo 42, y Resolución de 20 de febrero de 1998, publicada en el BOE de 4 de marzo de 1998, por la que se ordena la publicación de la Circular conjunta de las Direcciones Generales de Ordenación de las Migraciones y de la Tesorería General de la Seguridad Social, sobre afiliación, altas, bajas, variaciones de datos y cotización de trabajadores extranjeros a la Seguridad Social. </P><DIR> <DIR> <DIR> <P ALIGN="JUSTIFY">3. Fuentes de información</P></DIR> </DIR> </DIR> <P ALIGN="JUSTIFY">La información procede de la explotación estadística del fichero de afiliación de los trabajadores a los distintos regímenes de la Seguridad Social, cuya gestión corresponde a la Tesorería General de la Seguridad Social y al Instituto Social de la Marina. La citada explotación es efectuada por la Gerencia de Informática de la Seguridad Social. </P><DIR> <DIR> <DIR> <P ALIGN="JUSTIFY">4. Notas generales</P></DIR> </DIR> </DIR> <P ALIGN="JUSTIFY">Los extranjeros mayores de dieciséis años para ejercer en España cualquier actividad lucrativa, laboral o profesional, por cuenta propia o ajena, deberán obtener, además del permiso de residencia o autorización de estancia, una autorización administrativa para trabajar o estar exceptuados de la misma, con arreglo a lo dispuesto en la Ley Orgánica 4/2000, reformada por Ley Orgánica 8/2000.</P> <P ALIGN="JUSTIFY">La autorización para trabajar se acreditará con el correspondiente permiso de trabajo, autorización administrativa o mediante los documentos que específicamente se determinan. El documento de identidad de apátridas o refugiados, el contrato de enrole en buques españoles en virtud de acuerdos internacionales o debidamente inscritos y dedicados al cabotaje exterior o extranacional y el permiso de residencia permanente son documentos que incorporan la autorización para trabajar. El artículo 68 del Real Decreto 864/2001, de 20 de julio, por el que se aprueba el Reglamento de ejecución de la Ley Orgánica 4/2000, sobre derechos y libertades de los extranjeros en España y su integración social, reformada por la Ley Orgánica 8/2000, establece las condiciones que deben cumplir para la exceptuación del permiso de trabajo de aquellas personas incluidas en el artículo 41 de la mencionada Ley Orgánica.</P> <P ALIGN="JUSTIFY">A los trabajadores extranjeros que precisen proveerse de permiso de trabajo para ejercer en España su actividad, se les permite, a partir de la notificación de la resolución laboral favorable, la iniciación de la actividad y la afiliación, alta y cotización a la Seguridad Social.</P> <P ALIGN="JUSTIFY">La afiliación al Sistema de la Seguridad Social es obligatoria para todas las personas incluidas en el campo de aplicación de la Seguridad Social y única para toda la vida del trabajador y para todo el Sistema, sin perjuicio de las bajas, altas y demás variaciones que con posterioridad a la afiliación puedan producirse. Es decir, el trabajador es afiliado cuando comienza su vida laboral y es dado de alta en alguno de los regímenes del Sistema de la Seguridad Social. En cuanto a la obligación de comunicar estas situaciones a la Seguridad Social, si el trabajo es por cuenta ajena corresponde a la empresa y si es por cuenta propia corresponde al trabajador.</P> <P ALIGN="JUSTIFY">Las cifras sobre trabajadores afiliados a los distintos regímenes de la Seguridad Social que aquí se ofrecen no se corresponden necesariamente con el número de trabajadores, sino con el de situaciones que generan obligación de cotizar; es decir, una misma persona se contabiliza tantas veces como situaciones de cotización tenga, ya sea porque tiene varias actividades laborales en un mismo régimen o en varios.</P><DIR> <DIR> <DIR> <P ALIGN="JUSTIFY">5. Notas a distintos cuadros.</P></DIR> </DIR> </DIR> <P ALIGN="JUSTIFY">AEX-1.- Para hacer una adecuada interpretación de la evolución de los datos sobre trabajadores extranjeros afiliados a la Seguridad Social en alta laboral, debe tenerse en cuenta que a partir del año 2000 tiene lugar la regularización de extranjeros prevista en la Disposición Transitoria 1ª de la Ley Orgánica 4/2000, de 11 de enero, sobre derechos y libertades de los extranjeros en España y su integración social, y la concesión de autorizaciones administrativas para trabajar por motivos de arraigo, en virtud de lo dispuesto en la citada Ley Orgánica. </P> <P ALIGN="JUSTIFY"></P> <P ALIGN="JUSTIFY">	</P> <HR> <A HREF="index.html"> <IMG SRC="../iconos/volver.gif" HEIGHT=15 WIDTH=20 BORDER=0></A>     <A HREF="Index.html">Volver al índice AEX</A>  <script type="text/javascript"> /*<![CDATA[*/ (function() { var sz = document.createElement('script'); sz.type = 'text/javascript'; sz.async = true; sz.src = '//siteimproveanalytics.com/js/siteanalyze_6097357.js'; var s = document.getElementsByTagName('script')[0]; s.parentNode.insertBefore(sz, s); })(); /*]]>*/ </script>  </BODY>