Contenido

• Quiero poner una denuncia contra mi empresa pero no me atrevo por miedo a que ésta pueda tomar represalias contra mí. ¿Puedo denunciar anónimamente?
• ¿Qué actuaciones puede llevar a cabo la Inspección de Trabajo ante una posible situación de Acoso Laboral y cuales son los elementos constitutivos de la misma?
• ¿Qué es el Libro de Visitas electrónico (LVE)?
• Tengo conocimiento que en una empresa situada enfrente de mi casa están trabajando los empleados sin contrato y otras irregularidades. ¿Puedo denunciar sin ser yo trabajador de dicha empresa?
• Quiero poner una denuncia contra mi empresa, pero estoy trabajando en horario de mañana y no puedo acercarme hasta la Inspección a presentarla ¿cómo puedo hacerlo?
• ¿Tiene que tener mi empresa un libro de visitas en cada centro de trabajo?
• ¿Qué actitudes pueden considerarse obstrucción a la actividad inspectora?
• ¿Cuáles son los centros o establecimientos de trabajo sobre los que no tiene competencia la Inspección de Trabajo?
• ¿Qué derechos de información adquiere el denunciante ante la Inspección de Trabajo y Seguridad Social?

• ¿Se puede o debe solicitar la aptitud médica a un trabajador autónomo?
• Si su trabajo como trabajador autónomo,está considerado como riesgo especial, según Anexo II del RD 1627/997, ¿se puede o debe solicitar que acredite una formación mínima de nivel básico (50h.) como recurso preventivo?
• ¿Puede o debe solicitar un trabajador autónomo, la contratación con un servicio de prevención ajeno?
• Titulaciones exigibles a los coordinadores de seguridad y salud en una obra civil.
• Un trabajador de una empresa de construcción, con la titulación de nivel básico en prevención de riesgos laborales y con capacidad y medios suficientes, ¿puede desempeñar las funciones de recurso preventivo en la obra dónde está desarrollando las actividades?

• ¿Que puedo hacer si he ido a la Seguridad Social a pedir un informe de vida laboral y he comprobado que he estado trabajando sin contrato en los últimos nueve meses?
• ¿Cómo saber si mi empresa cotiza?

• Soy un empresario portugués que pretendo trasladar temporalmente a parte de mi plantilla a territorio español ¿Qué trámites he de realizar?
• Un Inspector de Trabajo y Seguridad Social visita una empresa y comprueba que se encuentra prestando servicio un trabajador extranjero no comunitario sin la autorización de trabajo. ¿Cuáles son las consecuencias para el empresario que les da ocupación?
• Un Subinspector de Empleo y S.S. comprueba que un inmigrante perteneciente a un país no comunitario está trabajando por cuenta propia sin contar con la correspondiente autorización de trabajo. ¿Cuáles son las consecuencias para dicho trabajador irregular?

• Me han echado del trabajo y me deben dinero (salario, pagas, horas extraordinarias, etc.). ¿Qué debo hacer?
• En la oficina donde yo trabajo, el encargado se pasa el día fumando dentro de ella, lo cual está prohibido por ley y sancionado. ¿Qué puedo hacer?
• No estoy de acuerdo con la fecha de vacaciones fijada por mi empresa ¿qué puedo hacer?
• Hace dos meses que mi empresario no me paga el salario ¿qué puedo hacer?
• ¿Qué derechos tiene el trabajador en una sucesión de empresas?
• ¿Qué actuaciones debe de llevar a cabo el trabajador en caso de despido?

• Respecto del Libro de subcontratación en el sector de la construcción ¿Qué obligaciones y requisitos establece?
• ¿Cuál es el procedimiento a seguir para inscribirse en el Registro de Empresas Acreditadas?
• Trabajo como responsable de Personal de una empresa de construcción que siempre actúa como subcontratista ¿podemos subcontratar parte de nuestra actividad con otra subcontrata?
• ¿Qué ha de entenderse por inicio de ejecución de obra a efectos de la Ley de Subcontratación?
• Llevo dos meses prestando servicios para una empresa ¿tengo derecho a obtener el contrato por escrito?
• En el supuesto de que una empresa tenga a varios trabajadores trabajando sin contrato, y se denuncie, ¿qué le ocurriría a los trabajadores?. ¿Y si alguno de ellos estuviese cobrando la prestación por desempleo?