Empresas Inscritas en la Seguridad Social
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FUENTES Y NOTAS EXPLICATIVAS
FUENTES Y NOTAS EXPLICATIVAS
EMP-01. Empresas y trabajadores, según dependencia laboral, por sector de actividad, tipo y tamaño de empresa
EMP-02. Empresas y trabajadores, según dependencia laboral, por sector y división de actividad
EMP-03. Empresas Cuenta Ajena y trabajadores según régimen, por sector de actividad, tipo y tamaño de empresa
EMP-04A. Empresas Cuenta Ajena y trabajadores, según tamaño, por tipo y sección de actividad de empresa y sexo
EMP-04B. Empresas Cuenta Ajena y trabajadores, según tamaño, por tipo y sección de actividad de empresa y sexo (Cont.).
EMP-04C. Empresas Cuenta Ajena y trabajadores, según tamaño, por tipo y sección de actividad de empresa y sexo (Concl.).
EMP-05A. Altas y Bajas de Empresas Cuenta Ajena y trabajadores de las mismas, según régimen, por sector de actividad, tipo y tamaño de la empresa
EMP-05B. Altas y Bajas de Empresas Cuenta Ajena y trabajadores de las mismas, según régimen, por sector de actividad, tipo y tamaño de la empresa (Concl.).
EMP-06. Altas y Bajas de Empresas Cuenta Ajena y trabajadores de las mismas, por sector y división de actividad
EMP-07. Altas y Bajas de Empresas Cuenta Ajena y trabajadores de las mismas, según sexo, por tipo de empresa
EMP-08. Altas y Bajas de Empresas Cuenta Ajena y trabajadores de las mismas, según sexo,por tamaño de la empresa
EMP-09. Empresas Cuenta Ajena, que existen en 2011 y permanecen en 2012, según tipo de evolución de sus plantillas, por sector y división de actividad
EMP-10. Trabajadores de las Empresas Cuenta Ajena, que existen en 2011 y permanecen en 2012, según tipo de evolución de sus plantillas, por sector y división de actividad
EMP-11. Empresas Cuenta Ajena, que existen en 2011 y permanecen en 2012, según tipo de evolución de sus plantillas, por tipo de empresa
EMP-12. Trabajadores de las Empresas Cuenta Ajena, que existen en 2011 y permanecen en 2012, según tipo de evolución de sus plantillas, por sexo y tipo de empresa
EMP-13. Empresas Cuenta Ajena, que existen en 2011 y permanecen en 2012, según tipo de evolución de sus plantillas, por tamaño de la empresa
EMP-14. Trabajadores de las Empresas Cuenta Ajena, que existen en 2011 y permanecen en 2012, según tipo de evolución de sus plantillas, por sexo y tamaño de la empresa
EMP-15. Empresas y trabajadores, según dependencia laboral, por comunidad autónoma y provincia de radicación de sus centros de trabajo
EMP-16A. Empresas Cuenta Ajena y trabajadores, según sector de actividad, por comunidad autónoma y provincia de radicación de sus centros de trabajo
EMP-16B. Empresas Cuenta Ajena y trabajadores, según sector de actividad, por comunidad autónoma y provincia de radicación de sus centros de trabajo (Concl.).
EMP-17A. Empresas Cuenta Ajena y trabajadores, según tipo de empresa y sexo, por comunidad autónoma y provincia de radicación de sus centros de trabajo
EMP-17B. Empresas Cuenta Ajena y trabajadores, según tipo de empresa y sexo, por comunidad autónoma y provincia de radicación de sus centros de trabajo (Concl.).
EMP-18A. Empresas Cuenta Ajena y trabajadores, según tamaño de la empresa y sexo, por comunidad autónoma y provincia de radicación de sus centros de trabajo
EMP-18B. Empresas Cuenta Ajena y trabajadores, según tamaño de la empresa y sexo, por comunidad autónoma y provincia de radicación de sus centros de trabajo (Cont.).
EMP-18C. Empresas Cuenta Ajena y trabajadores, según tamaño de la empresa y sexo, por comunidad autónoma y provincia de radicación de sus centros de trabajo (Cont.).
EMP-18D. Empresas Cuenta Ajena y trabajadores, según tamaño de la empresa y sexo, por comunidad autónoma y provincia de radicación de sus centros de trabajo (Concl.).
EMP-19. Altas de Empresas Cuenta Ajena y trabajadores de las mismas, según sexo, por comunidad autónoma y provincia de radicación de sus centros de trabajo
EMP-20. Bajas de Empresas Cuenta Ajena y trabajadores de las mismas, según sexo, por comunidad autónoma y provincia de radicación de sus centros de trabajo
EMP-21. Empresas Cuenta Ajena que existen en 2011 y permanecen en 2012,según tipo de evolución de sus plantillas, por comunidad autónoma y provincia de radicación de sus centros de trabajo
